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    Du travail à l'action publique : quand les dispositifs d'évaluation prennent le pouvoir.Marie-Christine Bureau - 2011 - Cahiers Internationaux de Sociologie n° 128-129 (1):161-175.
    Résumé Du travail à l’action publique, les dispositifs d’évaluation font aujourd’hui système en exerçant une emprise croissante sur nos vies. Si chacun de ces dispositifs apparaît vulnérable à la critique, la machinerie de l’évaluation, soudée par un même esprit de classement et de comparaison systématique, est devenue largement autonome. Ce qui rend la critique de l’évaluation si difficile, c’est le fait qu’elle allie l’exercice de la rationalité instrumentale, caractéristique de la modernité, avec la poursuite de finalités éthiques peu contestées telles (...)
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    La maîtrise du temps comme enjeu de lutte . L'exemple des intermittents du spectacle.Marie-Christine Bureau & Antonella Corsani - 2012 - Temporalités (16).
    Le conflit social autour de la réforme du régime d'assurance chômage des intermittents du spectacle a été marqué par son intensité et par sa durée. La thèse défendue ici est que la maîtrise du temps constitue l’un des enjeux majeurs de ce conflit. L'affrontement sur le terrain économique de la régulation de l'emploi et de l'industrie culturelle s'est doublé de l'affrontement sur le temps. La question du temps ne se limite pas à la régulation du temps de travail, elle concerne (...)
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    Sylvie MONTCHATRE et Bernard WOEHL , Temps de travail et travail du temps.Marie-Christine Bureau - forthcoming - Rhuthmos.
    Ce compte rendu a déjà paru le 1er novembre 2015 dans la Nouvelle revue du travail, n° 7 S. Montchatre et B. Woehl, Temps de travail et travail du temps, Paris, Publications de la Sorbonne, 2014, 250 p. « Comment le temps nous travaille-t-il, nous et nos sociétés, à partir du temps demandé par le travail? » Le titre retenu Temps de travail et travail du temps n'est pas un simple jeu de mots. Issu d'une série de séminaires organisés à (...)
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